Người dẫn dắt tốt là người biết được dẫn dắt

Tư duy phụ thuộc có chọn lọc

Có một câu nói mà mình đọc được gần đây trong cuốn sách của Lý Quí Trung - người sáng lập chuỗi Phở 24: “Người lãnh đạo mạnh mẽ là người biết để người khác dẫn dắt mình.”

Có vẻ nghịch lý chăng: làm sao một người dẫn dắt lại cần được dẫn dắt? Làm sao một người mạnh mẽ lại cần dựa vào người khác?

Nhưng bạn biết không, đó chính là điều phân biệt giữa người giỏi và người giỏi mãi.

. Bill Gates có Warren Buffett.

. Oprah Winfrey có Maya Angelou.

. Steve Jobs có Robert Friedland.

Họ đều là những người ở đỉnh cao, nhưng vẫn chọn học. Họ không bị đe dọa bởi việc có người giỏi hơn mình. Ngược lại, họ tìm đến những người đó như một cách rèn luyện sự khiêm nhường và tầm nhìn.

Và đối với solopreneur - những người vừa là người tạo sản phẩm, vừa là người vận hành, vừa là người tự huấn luyện chính mình - mình cho rằng việc “biết được dẫn dắt” không phải là điểm yếu mà thậm chí nên là một kỹ năng cần có.